Крайсовпроф Защита Занятость Законность
Пермский краевой союз организаций профсоюзов «Пермский крайсовпроф»
Тел.: +7 (342) 212-76-07
Пермь, Комсомольский пр., 37
E-mail: permsovprof@mail.ru

Специальные рабочие места – инвалидам

31.07.2018
Специальные рабочие места – инвалидам Сегодня в общественном центре Кировского района г. Перми состоялась встреча с инвалидами и другими маломобильными группами населения. Тема разговора – права инвалидов и их защита.

Инициировала мероприятие прокуратура Кировского района г. Перми, пригласив экспертов из Пермского крайсовпрофа и Государственной инспекции труда в Пермском крае. 
Комментируя ситуацию с трудовыми правами инвалидов, и. о. заместителя председателя Пермского крайсовпрофа, главный технический инспектор труда Андрей Порываев сделал акцент на том, насколько сложно инвалиду, имея на руках соответствующее  медицинское заключение, найти работу. 
- К сожалению, центры занятости проявляют недостаточно активности, стимулируя работодателей (особенно с численностью организаций более 100 человек) создавать специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов, - отметил Андрей Порываев. – Такая обязанность существует у работодателей согласно ст. 22 закона о социальной защите инвалидов,  постановлению правительства Пермского края от 19.09.2017 г. № 768-п. В результате банк вакансий очень скудный. Многие работодатели мотивируют отсутствие квотирования рабочих мест для инвалидов тем, что у них вредное производство. 
По мнению эксперта, такие заявления – лукавство, т. к. согласно результатам специальной оценки условий труда практически у любого работодателя есть рабочие места с допустимыми или оптимальными условиями труда (сводные данные должны размещаться на собственном сайте предприятия). Более того никто не мешает работодателю создавать в соответствии с главой 49.1 Трудового кодекса РФ дистанционные рабочие места.
Андрей Порываев также осветил ряд аспектов, касающихся непосредственной работы инвалидов в организации. 

 

← Вернуться